• Home
  • Job
  • Nhân Viên Kinh Doanh - Sales- Bán Hàng Mẹ Và Bé Cao Cấp

Nhân Viên Kinh Doanh - Sales- Bán Hàng Mẹ Và Bé Cao Cấp

CÔNG TY TNHH TM DV HOÀNG VY | Hà Nội | VN

Welcome to the Latest Job Vacancies Site 2025 and at this time we would like to inform you of the Latest Job Vacancies from the CÔNG TY TNHH TM DV HOÀNG VY with the position of Nhân Viên Kinh Doanh - Sales- Bán Hàng Mẹ Và Bé Cao Cấp - CÔNG TY TNHH TM DV HOÀNG VY which was opened this.

If this job matches your qualifications, please send your application directly through our latest Job site. Indeed, every job is not easy to apply because it must meet several qualifications and requirements that we must meet in accordance with the standard criteria of the Company who are looking for potential candidates to work. Good job information Nhân Viên Kinh Doanh - Sales- Bán Hàng Mẹ Và Bé Cao Cấp - CÔNG TY TNHH TM DV HOÀNG VY below matches your qualifications. Good Luck: D

...

Mô tả công việc:

(Mức lương: 13 - 16 triệu VNĐ)

Chúng tôi sở hữu thương hiệu Vinaquick - Thành lập năm 2007 tại California - Tuyển dụng Nhân Viên Bán Hàng với nội dung công việc chi tiết như sau:

  • Tư vấn khách hàng cách sử dụng, tính năng, ưu điểm của các sản phẩm.
  • Bán hàng và phát triển doanh số theo KPI hàng tháng ( khách hàng đã có sẵn trong hệ thống) với các mặt hàng mẹ và bé cao cấp tại cửa hàng và thông qua fanpage/zalo
  • Chăm sóc - Quản lý khách hàng: hỗ trợ, hướng dẫn sử dụng và giải đáp các thắc mắc về thông tin sản phẩm sau khi khách đã mua.
  • Dọn dẹp gọn gàng, sạch cửa hàng.
  • Refill các kệ hàng.
  • Tổng kết cuối ca và bàn giao ca.
  • Soạn giao các đơn hàng gấp khi bộ phận kho vắng mặt.
  • Tham gia quản lý và sắp xếp hàng hóa.
  • Kiểm hàng trên kệ xuất bán atrực tiếp 1 tuần/lần. Chịu trách nhiệm về việc thất thoát hàng hoá ở trên kệ.

CHECKLIST CÁC CÔNG VIỆC CẦN LÀM HÀNG NGÀY/ TUẦN CỦA NHÂN VIÊN SALE

  • Đầu ca kiểm tra các kệ và refill hàng thiếu.
  • Dọn gọn gàng khu vực trưng bày và bán hàng.
  • Kiểm số lượng hàng hoá trên kệ hàng tuần và báo cáo lại ngay nếu có chênh lệch.

Chức vụ: Nhân viên/Chuyên viên

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Quyền lợi được hưởng:

Thử việc 1 tháng với mức lương bằng 85% lương cứng

Hoa hồng + Thưởng:

1% doanh số sau hoàn tiền đơn hàng (refund). Hàng tháng sẽ có phần thưởng nếu doanh thu vượt KPI.

Nghỉ lễ có lương theo quy định hoặc đi làm ngày lễ hưởng lương x hệ số lương theo quy định

Được đóng BHXH theo quy định của nhà nước sau 4 tháng làm việc

Thưởng cuối năm theo tình hình kinh doanh của công ty.

Thời gian làm việc

Làm việc 6 ngày/ tuần, mỗi ngày làm 1 ca

  • Ca 1: 09:00 - 17:00
  • Ca 2: 12:30 - 20:30

Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Trung cấp - Nghề

Yêu cầu công việc:

  • Không yêu cầu kinh nghiệm, ưu tiên các bạn có kinh nghiệm trong ngành mẹ và bé, customer service hoặc dịch vụ
  • Kỹ năng xử lý công việc Admin, Văn phòng
  • Có khả năng giao tiếp, đàm phán với Khách hàng
  • Có khả năng học hỏi nhanh và cầu tiến trong công việc
  • Tư duy xử lý tình huống, chủ động và chịu được áp lực cao.

Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ

Ngành nghề: Bán Lẻ,Bán Sỉ/Bán Lẻ/Cửa Hàng,Chăm Sóc Khách Hàng,Kinh Doanh/Bán Hàng,Tư Vấn Bán Hàng

Trung cấp - Nghề Không yêu cầu

Information :

  • Company : CÔNG TY TNHH TM DV HOÀNG VY
  • Position : Nhân Viên Kinh Doanh - Sales- Bán Hàng Mẹ Và Bé Cao Cấp
  • Location : Hà Nội
  • Country : VN

How to Submit an Application:

After reading and knowing the criteria and minimum requirements for qualifications that have been explained from the Nhân Viên Kinh Doanh - Sales- Bán Hàng Mẹ Và Bé Cao Cấp job info - CÔNG TY TNHH TM DV HOÀNG VY Hà Nội above, thus jobseekers who feel they have not met the requirements including education, age, etc. and really feel interested in the latest job vacancies Nhân Viên Kinh Doanh - Sales- Bán Hàng Mẹ Và Bé Cao Cấp job info - CÔNG TY TNHH TM DV HOÀNG VY Hà Nội in 2025-01-30 above, should as soon as possible complete and compile a job application file such as a job application letter, CV or curriculum vitae, FC diploma and transcripts and other supplements as described above, in order to register and take part in the admission selection for new employees in the company referred to, sent via the Next Page link below.

Next Process

Attention - In the recruitment process, legitimate companies never withdraw fees from candidates. If there are companies that attract interview fees, tests, ticket reservations, etc. it is better to avoid it because there are indications of fraud. If you see something suspicious please contact us: support@jobkos.com

Post Date : 2025-01-30

Recomendations Jobs